雷霆，男，汉族，1991年4月生，重庆合川人，北京工业大学交通运输工程研究生毕业，工学硕士学位，2009年4月加入中国共产党，2017年9月于long8国际龙8品牌（集团）有限公司技术管理部（科技信息部）参加工作，兼任集团直属团支部书记、技术管理部党支部组织纪检委员、机关工会委员。

一、坚定理想勇担当，提升素能敢攀登

身为一名党员，坚定理想信念，勇于担当，充分发扬和传承集团“立足创业、坚持创业、勇于创造”的核心价值观，以只争朝夕的精神，磨杵成针的毅力，不止追求不断进步。注重专业知识学习积累，工作两年以来，在集团的悉心培养下，赴北京、上海、广州、等14城市参加轨道交通学术论坛、实地调研、装备技术展览等23次，与业界前辈、业内同仁开展学术交流，发表学术论文2篇。

在共青团工作方面，兼任集团直属团支部书记。构建学习平台，以党建带团建，着眼青年之所需，之所想，之所虑，组织团员青年通过技术培训、业务交流、工作经验分享、职业规划等提升综合素质。曾赴重庆市彭水县三义乡中心小学开展科技普及关心关爱留守儿童等活动。

近三年荣获重庆交通开投集团“优秀共产党员”“优秀共青团干部”“优秀共青团员”，龙8国际集团“优秀共产党员”“先进个人”“工会积极分子”等荣誉。

二、夯实业务谋发展，踏实工作显成效

主要从事集团信息化、BIM技术应用、科技创新、劳模创新工作室等相关工作。在集团和部门的坚强领导下、各位同事的配合下，按照相关工作要求，较好地完成了各项工作，取得了较好业绩。

（一） 开篇信息化打基础，构建智慧快轨展蓝图

2018年11月，在城轨快线的信息化前期工作基础上，《重庆智慧快轨信息化总体规划》通过专家评审。作为业务主办，认真组织协调相关研讨、汇报、评审会议、编制等工作。全程参与，落实专家领导修改意见，组织编制单位开展工作，对内协调各部门参与需求调研、内部讨论修改等。2019年1月该项目荣获中国城市轨道交通行业2018年度信息化最佳实践优秀案例奖。

（二） 以BIM试点项目为抓手，依托项目逐落实

2018年4月起，组织开展BIM技术交流，赴上海、深圳等城市实地调研，形成《建筑信息模型（BIM）实施方案的工作思路》《建筑信息模型（BIM）规划实施方案》，起草《全面开展BIM应用平台项目试点工作的报告》，推进集团BIM应用平台招标、开发、部署落地。2020年12月该项目荣获中国城市轨道交通行业2019-2020年度信息化最佳实践优秀案例奖。

1. 组织编制企业级BIM技术应用标准体系（4类7本）

2018年10月至2019年6月，组织企业级BIM技术应用标准体系编制工作并发布，共4类7本标准。在标准编制过程中，作为业务主办及主要编制人员，精心组织工作例会，协调编制单位对内需求调研及研讨，每周编制进度及时关注和督促，确保编制过程顺利开展，奠定集团BIM技术应用标准基础。

2. 开展集团BIM应用平台项目（一期）开发部署

2019年8月至今，集团BIM应用平台项目（一期）完成招标并启动开发部署工作，项目投资800余万元。作为项目总体，在城轨快线15号线开展基于BIM的数字化建设管理应用。注重整体规划、标准先行，编制管理办法及技术导则，组织集团内部及各参与方人员培训，为确保各方参与共同推进。依托平台、流程、表单、数据4大管理工具，聚焦进度、投资、质量、安全等工程管理，执行PDCA循环闭环管理，高标准、高要求逐步应用于各条新建线路工程管理中，数据驱动高效管理。基于BIM的建设可视化协同管理平台已运行，正在江跳线两站一区间BIM技术应用试点（机电设备）、璧铜线节点工程BIM技术应用试点（土建工程）、城轨快线15、27号线勘察设计及施工阶段开展基于BIM的数字化建设管理工作。现城轨快线15、27号线勘察设计文件及模型（中间稿）已上传7000余件，数据总量约400G。

3. 推动企业管理信息化，开展协同办公管理系统开发部署

结合集团管控与发展的需要，自2019年11月起，作为项目经理组织开展集团协同办公管理系统开发部署工作。在系统开发过程中，通过各部门需求调研，业务审批流程梳理，功能优化完善等，最终实现“让人员少跑路，让数据多跑路”、整合各类资源、提升办公效率、提高管理水平，加快数字化转型。

（三） 推动科技创新，扎实发展基础

推进课题研究及标准编制等科技创新工作，近3年参与课题研究共9项：中城协重点科研专项1项（结题）、示范工程1项，市科技局重点研发项目3项，市住房城乡建委3项，市交通局1项；参与标准编制共6项：中国铁道学会技术标准1项，重庆市地方标准4项（发布2项），企业标准1项（发布）。积极开展集团劳模创新工作室相关工作，完善硬件条件、优化功能布局，并于2020年11月获得交通开投集团授予的劳模创新工作室。